Recruteurs, fondateurs, experts juridiques et tech. Venez échanger avec ceux qui transforment le secteur.
De 19h à 22h30. Vous repartez avec de nouveaux contacts, des idées actionnables, et probablement quelques photos !
Pas de parcours à composer, pas d'ateliers en parallèle. Une conversation collective, construite autour de deux questions qui structurent ce que le staffing traverse en ce moment.
Cent startups IA RH par an. Des standards qui basculent, d'autres qui résistent. Ce premier panel pose une grille de lecture partagée : qu'est-ce qui change vraiment, et qu'est-ce qui n'est qu'un effet d'annonce. Sur scène, des praticiens, des analystes et des experts.
Le marché accélère ; les organisations, elles, doivent suivre sans se déformer. Ce second panel déroule l'adoption en trois temps : l'organisation qui absorbe, le dirigeant qui arbitre sans avoir le temps de tester, la formation qui suit quand le métier se réinvente.